新卒採用

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人事 キャリア

新卒採用と中途採用 人材採用で成功するためのポイントとリスク

人材の採用は、企業経営の根幹の一つです。新卒採用と中途採用があり、メリットとデメリットが存在します。新卒採用と中途採用でのポイントと優れた企業の方法論についてが考察します。
人事 キャリア

組織・人事戦略と人材採用戦略のポイント

戦略は組織に従う(アンゾフ)。という言葉があります。経営戦略を実行するのは、組織であり人材です。いかに優れた戦略を立てても、実行部隊である組織が機能しないとうまくいきません。組織人事は、経営戦略を実現し、事業を継続するうえで非常に大事な要素です。
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